Genel Kurul ve Yönetim Kurulu Kararlarında Usul Hataları

Bir şirket kararı, içeriği ne kadar doğru olursa olsun, usulüne uygun alınmadıysa iptal edilebilir. Özellikle ortaklar arası gerilimin yüksek olduğu şirketlerde, usul hataları en sık kullanılan iptal gerekçesidir.

Çağrı ve gündem

Genel kurulun usulüne uygun çağrı ile toplanması ve kararların gündemde yer alan konularda alınması gerekir. Gündemde olmayan bir konuda alınan karar, kural olarak sakatlanır. Çağrısız toplantı ise ancak tüm payların temsil edilmesi gibi sıkı koşullarda geçerlidir.

Nisap

Toplantı ve karar nisapları, özellikle ana sözleşme değişikliği gibi önemli kararlarda yükselir. Yeterli nisap sağlanmadan alınan kararlar geçersizlik veya iptal tehdidi altındadır.

Tutanak ve belgeleme

• Kararlar, karşı oy ve gerekçeleriyle birlikte tutanağa doğru biçimde geçirilmelidir.
• Tescil ve ilan gereken kararlar zamanında ticaret siciline bildirilmelidir.
• Yönetim kurulu kararlarında da toplantı ve imza usullerine uyulmalıdır.

İptal süresi

Karara karşı iptal davası belirli ve kısa sürelere tabidir; bu süre kaçırıldığında hatalı bir karar dahi kesinleşebilir. Bu nedenle hem kararı alırken hem de bir karara itiraz ederken usul, içerik kadar önemlidir.

Uyarı. Bu yazı genel bilgilendirme amaçlıdır ve hukuki görüş niteliği taşımaz; somut durumunuz için ayrıca değerlendirme gerekir. Büromuzla iletişime geçmek için buraya tıklayabilirsiniz.